تعجيل موعد استحقاق العلاوة للموظفيين

يبقى موعد صرف العلاوة الدورية لسنة 2023 للعاملين بالمنظمات الحكومية وللموظفين، بعد إصدار قرار تعجيل موعد الاستحقاق، محل اهتمامات قطاعات واسعة من الموظفين والمستفيدين، كما يضم الجهاز الإداري للدولة،ما يقارب قرابة ستة ملايين عامل، من المفترض أن ترتفع مرتباتهم مع قرب موعد صرف العلاوة الدورية لسنة ٢٠٢٣.

موافقة مجلس النواب على قانون تعجيل موعد استحقاق العلاوة

كما وفقًا مجلس النواب على مشروع القانون، والذي يتضمن تعجيل موعد استحقاق العلاوة الدورية المستحقة للموظفين المخاطبين بأحكام هذا القانون وبكل مافيه ، وذلك موعد تنفيذه الأول من أبريل سنة 2023، وتكون ذلك العلاوة بنسبة 8%، بتحديد من الأجر الوظيفي، وذلك بحد أدنى 125 جنيهًا شهريًا، وتعد هذه العلاوة جزء من الأجر الوظيفي للموظف والعامل بالدولى في 1 أبريل 2023، وذلك مع عدم الإخلال باستحقاق العلاوة الدورية السنوية، الصادرة طبقاً للقانون بنص المادة رقم 37 في هذا القانون التي تم تحديدها في الموعد الأول لها من يوليو

سنة 2024.

كما يعجل موعد استحقاق هذة العلاوة الدورية، المستحقة للعاملين بالدولة وغيرهم من المخاطبين بأحكام القانون ، ويصبح الأول من أبريل لسنة 2023، ومن ذلك الوقت سيصبح هؤلاء العاملين علاوة خاصة ،بنسبة( 15% )من الأجر الأساسي لكل واحد منهم في يوم 31 مارس 2023، أو في تاريخ التعيين بالنسبة للذين يعين بعد هذا التاريخ ،وذلك بحد أدنى (125 )جنيه شهرياً، كما تعد هذه العلاوة جزء من الأجر الأساسي للموظف، كما تضم إليه اعتبار من اليوم الموافق 1 أبريل 2023.

وفي نفس السياق يأتي اهتمام موظفي الدولة، بـ موعد صرف العلاوة الدورية للموظفين، بعد موافقة رئيس الجمهورية الرئيس

السيسي، على قانون رقم 18 لسنة 2023، حيث ينص على الموافقة بتعجيل صرف العلاوة الدورية ، وايضا إعطاء علاوة خاصة للأشخاص غير المخاطبين بهذا القانون، كما يتم تقديم منحة خاصة للموظفين في شركات القطاع العام ، وزيادة الحوافز التي يتم إضافتها، وايضا معاشات كل من المواطنين المدنيين والموظفين العسكريين أيضاً.

موعد صرف العلاوة الدورية للموظفين لسنة٢٠٢٣ويتضمن القانون موعد صرف العلاوة الدورية للموظفين على النحو التالي

-اولا صرف علاوة 8% من الأجر الوظيفي، للمخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية.

- ثانيا صرف مبلغ قدرة 125 جنيه شهريا، وذلك حدا أدنى للعلاوة الدورية، المقررة في 31 مارس 2023.

- كما أنه بموجب القانون، تستصبح العلاوة الدورية جزءا من الأجر الوظيفي دون المساس بنص القانون

المادة رقم 37 ،الذي ينص على استحقاق العلاوة الدورية الثانوية.

ارتفاع مرتبات شهر أبريل لسنة 2023كما ترتفع مرتب الموظفين

والعاملين بالدولة ،اعتبارًا من مرتبات شهر أبريل الحالي، ويمكن عبر معرفة الأجور الجديد بعد الزيادة بالدرجات المالية المختلفة.

وايضا تعتزم وزارة المالية المصرية، رفع الحد الأدني للأجور ليصبح رواتب موظفي الدرجة السادسة ،3500 بدل من 3000 جنيه، جاء ذلك تنفيذاً لقرار الرئيس المصري عبد الفتاح السيسي، رفع الحد الأدني لأجور العاملين.

تحديد جدول الأجور الجديد بالدرجة المالية بالزيادة المكررة

ويأتي جدول الأجور لموظفي الجهاز الإداري والمالي للدولة كالتالي:

- اولا موظفي الدرجة السادسة 3500 بدلا من 3000 جنيه، بصدور زيادة 500 جنيها.

- ثانيا موظفي الدرجة الثالثة 5000 جنيه.

- ثالثا موظفي درجة الماجستير 6000 جنيه.

- موظفي درجة الدكتوراه الجامعية

7000 جنيه.